National Pension Scheme (NPS) भारत में Pension Fund Regulatory and Development Authority (PFRDA) द्वारा विनियमित एक परिभाषित – अंशदान Pension प्रणाली है जो भारत सरकार के Ministry of Finance के अधिकार क्षेत्र में है। ग्राहक के सर्वोत्तम हित के लिए इस योजना के तहत संपत्ति और धन की देखभाल के लिए भारतीय ट्रस्ट अधिनियम 1882 के प्रावधानों के अनुसार पीएफआरडीए द्वारा National Pension Scheme Trust (NPS Trust) की स्थापना की गई थी।
हाल ही में, National Pension Scheme (NPS) ने अपने अस्तित्व के 15 वर्ष पूरे किये। 2004 में Launch किया गया, National Pension System (NPS) एक पर्याप्त Retirement निधि बनाने का लक्ष्य रखने वाले व्यक्तियों के लिए एक मजबूत निवेश अवसर के रूप में कार्य करता है, जो उसके बाद Pension प्राप्त करने की संभावना से पूरित होता है।
यह न केवल आपके Retirement के बाद के वर्षों में वित्तीय स्वतंत्रता की सुविधा प्रदान करता है बल्कि Income Tax बचत के लिए एक कुशल तंत्र के रूप में भी काम करता है। इसे शुरुआत में सरकारी कर्मचारियों के लिए पेश किया गया था और बाद में 1 May 2009 से स्वैच्छिक आधार पर स्व-रोज़गार पेशेवरों और असंगठित क्षेत्र के लोगों सहित सभी भारतीय नागरिकों तक बढ़ा दिया गया।
NPS एक Cost Effective Retirement Benefit उपकरण के रूप में कार्य करता है, जो आपके स्वर्णिम वर्षों के दौरान वित्तीय सहायता प्रदान करता है जब नियमित आय प्रवाह बंद हो जाता है। अब NPS में लगातार निवेश से आप अपनी Retirement के लिए पर्याप्त राशि जमा कर सकते हैं।
National Pension Scheme (NPS) में किया गया योगदान Section 80 C के तहत अधिकतम 1.5 Lakh रुपये तक कर कटौती के लिए योग्य है। इसके अतिरिक्त, Section 80 CCD (1 B) के तहत 50,000 रुपये की अतिरिक्त कर कटौती उपलब्ध है।
यदि आपके पास Corporate NPS है, तो आपके Employer द्वारा NPS में योगदान किए गए मूल वेतन का 10% Section 80 CCD (2) के तहत कटौती के लिए पात्र है।
Pension Fund Regulatory and Development Authority (PFRDA) ने NPS खाता खोलने की प्रक्रिया को सरल बना दिया है, जिससे व्यक्ति कुछ ही मिनटों में Online ऐसा कर सकते हैं, बशर्ते उनके पास आवश्यक दस्तावेज हों। इसके अतिरिक्त, Ministry of Finance ने योगदान पर कर लाभ लागू किया है, जिसमें NPS निवेश के लिए विशेष कर कटौती और परिपक्वता कोष का 60% कर-मुक्त करना शामिल है।
आईये देखते है की Rahul Bhagat जो की CEO है DSP Pension Fund के , देखते है वो क्या कहते है NPS के बारे मैं।
NPS सिर्फ एक Tax Saving उपकरण से कहीं अधिक है। हालांकि इसके कर लाभ निश्चित रूप से लाभप्रद हैं, NPS एक व्यापक Retirement योजना समाधान प्रदान करता है। NPS के माध्यम से, व्यक्ति Equity, Corporate Bond और सरकारी प्रतिभूतियों वाले विविध Portfolio में निवेश कर सकते हैं, जिससे पारंपरिक निश्चित आय वाले उपकरणों की तुलना में संभावित रूप से अधिक Return मिलता है।
इसके अलावा, NPS योगदान राशि और निवेश विकल्पों के मामले में Flexibility प्रदान करता है, जिससे व्यक्तियों को उनकी जोखिम उठाने की क्षमता और वित्तीय लक्ष्यों के अनुसार अपनी Retirement बचत रणनीति तैयार करने का अधिकार मिलता है। कर बचत के अलावा, NPS किसी के वित्तीय भविष्य को सुरक्षित करने के लिए एक विवेकपूर्ण दीर्घकालिक निवेश माध्यम के रूप में कार्य करता है।
Pension योजना वर्तमान में भारतीय बाजार में उपलब्ध सबसे सस्ता उत्पाद है। निवेशक सालाना मात्र 30-90 रुपये Lakh निवेश कर सकते हैं, जो Mutual Funds द्वारा पेश किए गए ETF के बराबर है और सक्रिय रूप से प्रबंधित Equity Fund द्वारा लगाए जाने वाले 2 – 2.5% से काफी कम है।
सबसे पहले, किसी की जोखिम सहनशीलता और निवेश क्षितिज निर्धारित करना महत्वपूर्ण है। लंबी अवधि के बाजार विकास के लाभों का संभावित रूप से दोहन करने के लिए लंबी अवधि के क्षितिज वाले युवा व्यक्ति अपने NPS Portfolio के भीतर Equity के लिए उच्च आवंटन का विकल्प चुन सकते हैं। जैसे – जैसे व्यक्ति सेवानिवृत्ति की आयु के करीब पहुंचते हैं, धीरे – धीरे निश्चित आय वाले साधनों जैसे अधिक रूढ़िवादी परिसंपत्ति वर्गों की ओर बढ़ने से जोखिम को कम करने और पूंजी को संरक्षित करने में मदद मिल सकती है।
इसके अतिरिक्त, समय – समय पर Portfolio पुनर्संतुलन उभरते वित्तीय उद्देश्यों और बाजार स्थितियों के साथ संरेखण सुनिश्चित करता है। निवेश प्रदर्शन की नियमित समीक्षा और आवश्यकतानुसार समायोजन एक मजबूत NPS निवेश रणनीति के अभिन्न अंग हैं। अंततः, लक्ष्य व्यक्तिगत आवश्यकताओं के अनुरूप संतुलित जोखिम प्रोफ़ाइल बनाए रखते हुए रिटर्न को अनुकूलित करना है,
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